Réussir l’intégration d’un collaborateur

Après avoir choisi le candidat qui vous rejoindra, l’intégrer est un processus important de recrutement. Cette étape cruciale vous permettra de créer du lien, fidéliser ce nouveau collaborateur au sein de votre culture d’entreprise.

La réussite de ce processus dépendra également du parcours d’intégration que vous aurez mis en place : découverte de l’environnement de travail, rencontre des équipes, définition détaillée du poste et des missions.

Découvrez ici quelles sont les étapes clés pour la phase d’intégration d’un nouveau collaborateur au sein de votre entreprise et de votre équipe.