Recruteurs

Nos engagements

Nos engagements auprès des clients sont simples : la confidentialité, la transparence et le secret professionnel et nos consultants s’engagent à les respecter tout au long du process. Ils garantissent également une réponse aux candidats sous 2  semaines.

Nos points forts

La proximité

Nos implantations régionales nous permettent d’être au plus proche de nos interlocuteurs. Un seul interlocuteur vous est dédié et vous accompagne du projet candidat jusqu’au projet entreprise. Chez STATLE, l’accompagnement est individualisé, privilégié et exclusif.

Compréhension des besoins

La mise en relation du meilleur candidat avec son futur employeur ne doit rien au hasard. C’est à travers une communication pointue et une relation constante que nous sommes capables de comprendre vos besoins, vos motivations et de mettre en lumière l’information exclusive qui fera toute la différence.

Nos méthodes innovantes de recrutement

Les marchés évoluent, il en va de même des codes du recrutement.  Les candidats sont de plus en plus exigeants et conscients de leurs talents ? Pour attirer les meilleurs profils, le consultant STATLE vous aide à travailler sur votre marque employeur, il applique nos méthodes innovantes pour vous différencier. Par ces méthodes spécifiques, non seulement vous accélérerez les recrutements mais aussi l’attractivité de votre entreprise sur le marché de l’emploi.

Notre accompagnement

Accompagner nos clients dans leurs démarches recrutement ne s’arrête pas à la simple signature de l’offre de prestation, bien au contraire ! Le consultant  STATLE vous guide depuis l’expression de vos besoins, jusqu’à l’intégration du collaborateur.  À travers ses réflexions, ses conseils, mais aussi son écoute et ses échanges réguliers, il vous accompagnera bien au-delà de la période d’essai.

Notre accompagnement, c’est l’assurance que toutes les parties soient satisfaites, épanouies.

Découvrez également notre approche pour un recrutement réussi.